Coordinador Gestión de Procesos
 

Puesto:
Coordinador Gestión de Procesos
Descripción del trabajo:
Objetivo General: Coordinar y evaluar proyectos de mejora e innovación de procesos, sistemas de gestión y eficiencia, identificados a través del análisis de procesos, monitoreo y evaluación de las áreas en la cadena de valor, que maximicen el  potencial, la eficiencia operativa y financiera en las diferentes áreas. Responsable de facilitar  las metodologías, herramientas y conocimiento sobre la gestión de procesos  a los dueños  y líderes de procesos de la organización. Funciones Principales: Analizar los procesos críticos de la cadena de valor identificando las oportunidades de mejora, evaluar los beneficios e impactos económicos de modificaciones o implementación de nuevos procesos, metodologías, tecnologías y herramientas. Investigar las mejores prácticas en la industria (procesos, tecnología, herramientas, sistemas de gestión, procedimientos, metodologías). Planificar los proyectos relevantes que se requieran en las áreas (plan de actividades, de comunicación, gestión de riesgos, análisis de costos e inversión). Desarrollar herramientas que permitan análisis y monitoreo de procesos facilitar la adopción de la metodología en los diferentes equipos y áreas de la organización. Asesorar a gerentes y jefes en el uso de las metodologías, tecnología, herramientas y mejores prácticas (de procesos, sistemas de gestión).
Requisitos:
Profesional graduado de Ingeniería Industrial o Administración de Empresas. Deseable maestría en administración y gestión de proyectos. 2 años de experiencia como Analista de Procesos 1 año de experiencia desarrollando nuevos proyectos. Conocimiento en sistemas de gestión y mejora continua.
Salario:
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Contacto:
Si estas interesado aplica en http://www.carreras.progreso.com/ en icono “Trabaja con Nosotros” o envía tu cv a reclutamiento@progreso.com
Empresa:
Desconocida
Tipo de empleo:
Desconocida
Tipo de lugar de trabajo:
Desconocida
Fecha de publicación:
02-07-2019