Puesto:
Analista de Atracción de Talento Humano – Temporal
Descripción del trabajo:
Brindar apoyo administrativo y operativo al área de Recursos Humanos, asegurando la eficiencia en procesos como reclutamiento, selección, contratación, gestión de nómina, bienestar y el mantenimiento de registros de expedientes del personal, además de servir como punto de contacto para los empleados.
Requisitos:
Nivel académico: Estudiante del segundo año de la carrera de Administración de Empresas o carrera a fin
Experiencia: un año en la experiencia de gestión de Talento Humano
Salario:
5500
Contacto:
aplica@centralagricola.com
Empresa contratante:
Central Agrícola
Tipo de empleo:
Jornada Completa
Tipo de lugar de trabajo:
Presencial
Fecha de publicación:
3 octubre, 2025