Puesto:
Especialista en Comunicación y Diseño Gráfico
Descripción del trabajo:
Desarrollar e implementar la estrategia de comunicación institucional de la organización, en concordancia con el Plan Estratégico Institucional, con el fin de dar a conocer la labor de REDMMUTRANS Guatemala, en favor de los derechos humanos de las Mujeres Trans mayas, xincas, garífunas y ladinas/mestizas.
a) Dar seguimiento a la implementación de la Estrategia de Comunicación institucional y el Plan de Acción de dicha estrategia.
b) Realizar propuestas de diseño gráfico y audiovisuales de comunicación de acuerdo a los grupos metas y canales adecuados, en fechas conmemorativas, acciones de coyuntura nacional, internacional o de interés sobre identidad de género y de conformidad a la Estrategia de Comunicación y el Manual de Identidad Institucional, que fortalezcan la visibilidad externa e interna de la organización.
c) Representar y/o acompañar a la organización en mesas de tomas de decisión de comunicación, que favorezcan al posicionamiento institucional, la defensa de derechos de las mujeres trans, la identidad de género, los derechos sexuales y reproductivos, etc.
d) Realizar la cobertura de las acciones de movilización social de fechas conmemorativas específicas: 8 de marzo Día Internacional de las Mujeres, Junio de cada año: Día del Orgullo LGBT, 17 de mayo: Día internacional contra la Transfobia, 25 de noviembre: Día de la Erradicación de la Violencia contra de las Mujeres); para generar contenido de comunicación digital institucional, en formatos de diseño gráfico para redes sociales y videos.
e) Liderar la recolección de insumos para la redacción de comunicados, notas de prensa, contenidos digitales y de comunicación externa.
f) Generar buen relacionamiento con medios de comunicación de distintos niveles.
g) Elaborar propuestas diseño gráfico y de materiales impresos, como folletos, trifoliares, mantas, materiales BTL, POP, invitaciones, post para convocatorias externas etc requeridos dentro de los proyectos y a nivel institucional.
h) Generar propuestas conjuntas con los liderazgos de mujeres trans de guiones para videos reels o shorts, podcast o audio, folletos y contenidos para los canales de comunicación de la organización, que visibilicen sus acciones, avances y actividades de acuerdo al desarrollo de los proyectos en marcha.
i) Generar contenido digital, a demanda de las acciones en mesas de toma de decisiones realizadas en los territorios o centralizadas, por medio de las fotografías tomadas por las lideresas locales o asistir cuando se le convoque en la Ciudad.
j) Generar boletines informativos de comunicación interna, para socializar las acciones y contenidos de interés para el Equipo Técnico, los liderazgos de mujeres Trans, Junta Directiva, de los siguientes temas:
Requisitos:
Estudios Universitarios: Educación superior avanzada en diseño gráfico, publicidad y/o comunicación.
Experiencia Requerida: 3 años de experiencia como diseñadora gráfica o comunicadora desarrollando actividades de diseño gráfico y audiovisual, en organizaciones de sociedad civil (Preferentemente).
Otros Conocimientos:
Adobe: Ilustrador, Photoshop Avanzado y apps para generación de contenido.
Salario:
Q. 6,743.85
Prestaciones de Ley
Contacto:
• vacantesredmmutransgt@gmail.com
• proyectosredmmutransgt@gmail.com
• direccionredmmutransgt@gmail.com
• asesoriatecnicaredmmutransgt@gmail.com
Empresa contratante:
REDMMUTRANS Guatemala
Tipo de empleo:
Jornada Completa
Tipo de lugar de trabajo:
Presencial
Fecha de publicación:
31 marzo, 2025