Puesto:
Gerente de División de Vehículos Utilitarios
Descripción del trabajo:
Buscamos Administrador (a) de empresas con experiencia en supervisar las operaciones de apoyo diarias de nuestra compañía y para planificar los procedimientos administrativos más eficientes posibles. Líder de un equipo de trabajo capaz de descubrir de manera activa nuevas formas de realizar en trabajo de modo más eficiente. Perspectiva financiera • Lograr los objetivos de ventas. • Alcanzar los objetivos de rentabilidad establecidos. • Conocimiento en manejo de créditos para clientes particulares. Perspectiva clientes • Experiencia en ventas. • Enfocado en la satisfacción del cliente. • Conocimiento en canales de venta B2B y B2C. • Dirigir al personal de ventas. • Planificación en estrategias de venta, campañas, mercadeo, etc… • Dirigir al personal de servicio post-venta. Perspectiva de procesos internos • Engarcado en dirigir las operaciones de la división del negocio: • Supervisar la cadena de suministro. • Dirigir al personal de producción y ensamble de productos. • Preparar todos los requerimientos de compra necesarios para aternder la demanda de ventas. • Historial de rotación de partes de reemplazo. • Encargado de planificar, ejecutar y monitorizar las acciones que forman parte del proceso de producción. • COSTO, CADENCIA Y CALIDAD. Ejecutar los proyectos cumpliendo el tiempo, costo y calidad. Velar que todos los departamentos a cargo cumplan con los tiempos, costos y calidad. • Presentar los presupuestos y tiempos de entrega de los proyectos. • Desarrollar un plan de producción semanal y mensual optimizando recursos. • Responsable de convocar comité semanal de operaciones y ventas. • Velar por las buenas condiciones de la planta de ensamble: infraestructura, potencia, seguridad, limpieza, seguridad industrial, etc…
Requisitos:
• Enfoque a resultados • Buenas relaciones interpersonales • Inteligencia emocional • Delegación efectiva • Comunicación asertiva • Ser autónomo • Responsable • Puntual • Mejora continua y motivación para el equipo de trabajo • Muy buen manejo de procesos internos. • Experiencia en sistemas operativos. • Conocimiento en Sistema Sap Business One • Edad entre 30-39 años
Salario:
a convenir
Contacto:
Licda. Josefina Castellanos rrhh@fama.com.gt
Empresa:
Arval, S. A.
Fecha de publicación: