FACULTAD DE CIENCIA, TECNOLOGÍA E INDUSTRIA

MAESTRÍA EN GERENCIA DE GESTIÓN HUMANA Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL

(FACTI)

Acerca de

El recurso humano resulta un factor clave de éxito, para las organizaciones que pretenden mantener su competitividad, y por lo tanto requiere de un estilo de conducción y administración que no este basado en el enfoque tradicional. Se necesita crear condiciones propicias para la formación y desarrollo permanente de las personas que constituyen las empresas, para así afrontar las crecientes exigencias y el cambio del medio actual.

El programa de estudio brinda a los estudiantes herramientas para el manejo de trabajo en equipo, y para la gestión de crear, innovar, motivar, comunicar con claridad y resolver los problemas y conflictos mediante la negociación, así como aptitudes de Management para el desempeño de sus actividades laborales.

Objetivos

  • El plan de estudios está encaminado para que al final del programa, los participantes puedan.
  • Conocer las áreas o subsistemas de la administración del talento humano.
  • Utilizar tecnologías administrativas contemporáneas que faciliten su gestión como líder de personas.
  • Desarrollar el talento humano de la organización como capacidad para afrontar de manera proactiva los cambios estratégicos que se presentan.
  • Aplicar sus capacidades para reconocer sus propias fortalezas y debilidades personales, relacionadas a su rol.
  • Este programa permite a los estudiantes adquirir conocimientos y técnicas contemporáneas de Gestión del Recurso Humano, que pueden aplicarse de inmediato en sus posiciones laborales.

 

Información de la Carrera

Pensum

Total de creditos Académicos: 72

Duración

La Maestría en Gerencia de Gestión Humana y Desarrollo Organizacional tiene una duración de 8 trimestres con un total de 2 años.

Nota: Para conocer el tarifario de la carrera, comunicarse al PBX: 2423-8000 Ext. 2335, 2338,  2349 o al correo electrónico facticonsultas@galileo.edu

Requisitos

Requisitos de Inscripción

  • Fotostática del titulo universitario, autenticado por notario.
  • Fotocopia de cédula de vecindad,  autenticada por notario
  • Dos fotografías tamaño cédula.
  • Solicitud de Admisión
  • Sostener entrevista con el director de la carrera.

Requisitos de Graduación:

  1. Cursos aprobados con un promedio ponderado mínimo de 70pts.( El seminario de informática es requisito de graduación si está en su pensum)
  2. Papelería Completa:
    • Fotocopia DPI Autenticado
    • Fotocopia autenticada  del título a nivel Licenciatura de ambos lados (Titulo Galileo fotocopia simple de ambos lados).
    • Ficha de Inscripción con firma electrónica.
    • Datos Actualizados Correctos.
  3. Solicitud de Revisión de Expediente.
  4. Llamar 8 días después para dar seguimiento a revisión de expediente, Tel: 24238338.
  5. Llenar solicitud para impresión de título y participación en acto en FACTI.
  6. Estar pendiente de llamada telefónica o notificación por correo electrónico de los pagos correspondientes.

 

Perfil de Egreso

El egresado de Maestría en Gerencia de Gestión Humana y Desarrollo Organizacional estará en la capacidad de:

  • Habilidad para dirigir la acción del talento humano hacia una dirección determinada inspirando valores de acción y anticipando escenarios del desarrollo de la acción de ese grupo.
  • Capacidad para establecer objetivos, darles adecuado seguimiento y retroalimentación, integrando las opiniones de los otros.

 

Perfil de Ingreso

Personas que se desempeñen en posiciones de liderazgo dentro de las organizaciones privadas y públicas y que deseen fortalecer y ampliar su capacidad en el área de Gerencia del Recurso Humano.

Quién dirige

Dr. Iván Echeverría Permouth
Decano
iecheverria@galileo.edu